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六个月赔光六十万
开咖啡店还会是你的梦想吗
张骁化名一个在上海郊区辞职开咖啡店的创业者
仅仅六个月的时间
就赔光了六十万
二零二三年
咖啡行业一路狂飙
吸引了无数创业者
但也让许多创业者栽了跟头
在这条狂飙的路上
总有人陪跑
张潇至今也想不明白
自己为何会突发奇想开咖啡店
某天下午
他和朋友一起去附近的咖啡馆坐坐
发现咖啡馆座无虚席
工业风装修看起来花不了多少钱
咖啡也平平无奇
张潇觉得这家店就像是为他量身定做的
于是
开一家咖啡店的想法在他心里疯涨
不到两个月
张潇就让想法落了地
他在上海郊区找了一座临靠小河的两层小楼
租下了三年的租房合同
张湘认为
半个到一个小时内就可以抵达的一个休憩心灵的地方
会让人一次就爱上
更令张潇满意的是
原房主的美式装修风格
几乎不需要再大动干戈
只需要稍加休整
添加些桌椅吧台即可
房租方面
张潇更是觉得低到骨折
在黄浦区居住多年的张潇
对一年八万租两层小楼的物价感到惊讶
前后倒鼓了一个月
张潇又花了三十来万
终于把他的咖啡馆开了起来
开业之后
张潇按照规模开始投放短视频
开直播
以此为小院引流
着实火锅一个多月的样子
特别周末的时候
小院和三层露台的座位会被早早抢占一空
二楼靠窗的位置也是抢手货
那一个月
张潇靠咖啡加烘焙加简餐的模式
营业额直逼六万
正当张潇信心大增
做着更上一层楼的美梦时
现实给了张潇一记当头棒喝
很快
张潇的生意就急转直下
且张潇发现一个致命点
极少有回头客
生意最差的一天
店里只招待了一对情侣
两杯咖啡
一份甜品
在小院做了半天
实营收益百六十八元
最终
张潇的咖啡馆仅坚持了六个月
前后赔出去近六十万
对于这次创业经历
张潇总结一次
勇敢换来永久内向
在亏了六十万后
张潇彻底明白了
创业绝不是心血来潮就能成功的
尤其是开咖啡店
他总结了五个大忌
绝不能犯
第一个
选错空间
在小型咖啡店的经营策略中
空间的选择被视为关键因素
在决定开设咖啡店之前
明确你的经营理念至关重要
这将指导你选择合适的地点
如果你的目标是打造一个适合拍照的咖啡馆
那么你需要寻找一个明亮
宽敞且易于找到的场地
流行的咖啡店通常位于靠近学生区
住宅区或拥有充足停车空间的地方
以下是一些关于空间选择的一般建议
帮助你找到最佳地点
好的 好的
如果选择在巷子里租赁空间
应避免死胡同
新咖啡馆的客源至关重要
因此建议选择人流量大或人口密集的区域
仔细观察咖啡馆周围的环境是否足够安静
以及早上是否有市场活动
同时评估商店附近的商业竞争对手数量
租房时通常需要支付长期押金
因此不建议草率决定
在租赁前多次考察和访问你计划租赁的地点
确保它是一个理想的空间
不必局限于大城市
如果找到合适的地方
乡村也可以成为开设小咖啡店的好选择
对于规模较小的企业
可以从外卖模式或在线销售开始
这是许多咖啡店的新趋势
但这也要求你在产品质量上投入大量资金
第二个
不了解顾客
在开设小型咖啡店之前
了解你的目标客户至关重要
你需要清楚他们的喜好
消费习惯以及支付能力
开小咖啡店的经验表明
在开始之前
你应该能够回答以下大部分问题
谁是你的客户
他们喜欢什么口味
他们通常什么时候喝咖啡
他们的报酬是多少
如果你有餐饮行业的经验
你会更了解顾客
回答这些问题会更加准确
但至少你需要知道你所服务的客户群体是哪些
以便你可以做出相应的准备
现在很多人只看到虚拟咖啡或者韩式咖啡的模式利润丰厚
争先恐后的开
却不知道顾客只来一次
或者敷衍了事
久而久之
你就会喘不过气来
损失很多钱
第三个
没有支出规划
许多人一开始就犯了一个错误
没有制定具体的支出计划
导致初始资金被多次花费
开设一家价格实惠的小型咖啡店
成本并不低
因此
对于任何商业模式
都需要在财务方面保持良好的平衡
开一家小咖啡店的经验是
你应该列出所有需要花费的费用
并计算和评估每个不同项目的费用
通常固定现金将占用您每月的相当一部分开支
一开始修店铺的费用会花掉相当部分
还需购买冰箱
咖啡机 餐具
桌椅等
你还需要考虑每个月的食材成本
其中可能包括咖啡
糖浆
水果或各种茶的钱
当客户订购时
您必须始终确保有足够的原料
食材的成本还取决于您提供的菜单和潜在的客户群
第四个
没有营销和广告
在竞争激烈的咖啡商业市场中
积极主动的广告宣传对于吸引顾客至关重要
尤其是对于一家小咖啡店来说
如果店面位置不显眼
广告宣传就更加重要
当你刚开一家小咖啡店时
熟人的支持可能会帮助你一开始就盈利
然而不要过分依赖这些群体
因为他们不可能永远留在你的店里
你需要主动寻找新客户
有条件的话
可以聘请专业食品评论员为你的咖啡店撰写评论
此外
建议建立整洁美观的社交网站
并投放广告和促销活动
为咖啡小店吸引更多顾客
对于咖啡来说
漂亮的形象和经过深思熟虑的文章内容
针对正确的受众
会给顾客留下非常好的印象
如果你正在为咖啡鉴赏家经营咖啡商业模式
你需要提供优质且深思熟虑的文章
有品味
而不是追随当前的趋势或大众
第五个
招聘店员不够仔细
当你开始为餐厅招聘员工时
你就开始承担起管理的责任了
一家小咖啡店的人员招聘和管理问题
听起来很简单
但其实比你想象的要复杂的多
你绝对不应该随意雇佣人
仔细了解他们
看看他们的工作方式是否符合您店的标准
对于服务人员来说
塑造良好的服务态度并不容易
另外
在当今的市场上
员工不长久的粘着你也是非常可以理解的
因此
你需要有合适的政策和薪酬来留住员工创造一个舒适快乐的工作环境